Поиск

Социальные сети

Погода

Партнеры

<< < Октябрь 2019 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
  1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31      

Октябрь 2019

28 Октябрь 2019

Определяя задачи

После обращения Президента страны К.-Ж. К. Токаева с Посланием к народу «Конструктивный общественный диалог – основа стабильности и процветания Казахстана» в Кокалажарском    сельском округе в школах, библиотеках проведено обсуждение Послания.

 Главная цель нынешнего Послания- рост благосостояния и социального самочувствия населения. Обозначенные пять ключевых задач говорят о том, что все они направлены на улучшение  жизни внутри казахстанского общества.

Перед присутствующими выступили  главный специалист аппарата акима Кокалажарского сельского округа Л.А. Нелаева, которая ознакомила с общими задачами, поставленными Президентом страны К.-Ж. К. Токаевым, сельский библиотекарь Г.Н. Топина акцентировала внимание на вопросах культуры, медработником  Н.Г. Величко сделан акцент на том, что  с января2020 годазапускается система обязательного социального медицинского страхования. Присутствующими была  горячо поддержана  реализация проекта  «Ауыл -Ел бесігі», в  котором предусмотрено решение задач, связанных  с инфраструктурой (транспорт, водоснабжение, газификация и другое). Для педагогов и спортсменов определены главные задачи по укреплению массового спорта, что говорит о стремлении к  здоровой нации. Тепло были  восприняты меры по улучшению и поддержке  института семьи и детства.   Вызвала интерес предложенная Главой государства программа «Год волонтерства - 2020»,  которая   подразумевает воспитание подрастающего поколения. От имени пенсионеров выступила председатель ветеранской организации Б.К. Естенбекова, которая  поблагодарила за заботу о старшем поколении.

Р. ШУГАИПОВ,

аким Кокалажарского сельского округа

                                                                                      

 

Читать далее

Социальный работник – это призвание

Вот уже на протяжении восьми лет в стране в последнее воскресенье октября отмечается  День работников системы социальной защиты. Данный профессиональный праздник был учрежден Указом Президента Республики Казахстан от 20 октября 2011 года в знаменательный для всей страны год – год 20-летия Независимости.

Это является свидетельством уважения ко всем, кто своим трудом и неустанной заботой служит людям преклонного возраста, оказывает неоценимую помощь инвалидам, малообеспеченным и многодетным семьям. Ведь от уровня социальной защиты населения, социальных гарантий во многом зависят стабильность и благополучие нашего общества, нашей жизни.

Сегодня в нашем районе на благо пожилых людей, граждан с ограниченными возможностями, детей и семей, попавших в трудную ситуацию, трудятся более 100 социальных работников  4-х отделений социальной помощи на дому отдела занятости и социальных программ.

Своевременно и качественно оказывается 13 видов государственных услуг, 8 видов специальных социальных услуг, производятся начисления и выплата адресной социальной помощи и других видов пособий.

Роль социальной защиты населения в жизни современного общества возрастает с каждым годом. Всё большее внимание уделяется социальной политике. Свидетельством этому являются увеличение финансирования социальных программ и расширение мер социальной поддержки граждан.

В отделе занятости и социальных программ трудятся люди с высоким чувством ответственности, отдающие милосердию свою энергию, терпение и душевные силы. Б.У. Шегебаев в должности заместителя руководителя отдела более 10 лет, оперативно и грамотно решает поставленные задачи, пользуется большим уважением не только среди коллег, но и у  руководителей хозяйствующих субъектов.

Н.С. Мейзер возглавляет сектор по оказанию социальной помощи, за ее плечами стаж в данной сфере более 20 лет, у нее в секторе трудятся молодые специалисты С. Черная и М. Онищенко. Наталья Сергеевна является хорошим наставником для молодежи. А.Е. Казиева возглавляет сектор бюджетного планирования социальных программ, стаж работы составляет 7 лет. Благодаря своему опыту работы, профессионализму Айгуль Ергалиевна обеспечивает своевременную выплату социальных пособий, приобретение гигиенических средств.

Особо хотелось отметить работу отделений социальной помощи на дому, которые ежедневно обслуживают более 360 престарелых, инвалидов и детей с ограниченными возможностями.

Чистопольское отделение с сентября 2014 года возглавляет А.Ж. Можибаева. Под ее руководством трудятся 17 социальных работников, которые заботятся о более чем 80 одиноких престарелых и инвалидах, неспособных самостоятельно себя обслуживать.

Рузаевское отделение возглавляет  Д.Ж. Кельм, она с 2013 года начала работать социальным работником, а с апреля 2017 года назначена заведующей. За время работы зарекомендовала себя ответственным, исполнительным, грамотным сотрудником, проявляя терпение и душевное тепло к своим опекаемым одинокопроживающим престарелым гражданам. Всего отделение обслуживает более 100 человек, трудятся 23 социальных работника.

Профессия социального работника — малопрестижная и невероятно сложная, работать приходится с людьми, страдающими расстройствами памяти, постоянными перепадами настроения, не говоря уже о серьезных недугах, немощи, одиночестве. Особенно тяжело приходится на селе, где исполнение профессиональных обязанностей требует большой физической силы и выносливости, учитывая, что большинство соцработников — женщины. Купить и доставить продукты, лекарства, убраться в доме, приготовить еду, принести воду, наколоть дров, затопить печь, помочь в госпитализации, проследить за состоянием здоровья — эти и многие другие услуги входят в  обязанности социального работника. А еще, кроме решения насущных проблем, подопечным не хватает общения, все нуждаются в том, чтобы их слушали, хотят делиться своим опытом и впечатлениями, хотят быть нужными. И это нормально. Поэтому случайные люди в этой сфере не задерживаются, а профессионалы остаются на своем посту долгие годы. 

Также можно отметить социальных работников Л.П. Вигуляр, которая работает с 2000 года, О.А. Шендель и Ш.С. Саурбаеву, Р.Б. Ахметову, Т.А. Бильскую, К.А.Алибекову, которые работают более 15 лет, О.В.Абрамову, Т.М. Шевченко, Н.А. Кордюченко, И.А. Кордюченко, работающих более 12 лет, Т.В.Батракову, Р.Т.Акпанову, Л.Д. Газимуллину - более 10 лет.

И надо отдать должное, что все специалисты успешно справляются с поставленными задачами, разделяя чужую боль, опекая слабых и нуждающихся в поддержке жителей района.

Поздравляю своих коллег с профессиональным праздником - Днем работников системы социальной защиты! Примите самые теплые и искренние поздравления. Социальный работник - это не просто профессия, это призвание. Ваш труд требует большой самоотдачи, сострадания и преданности своему делу. Сердечность, трудолюбие и готовность прийти на помощь снискали к вам уважение и признательность очень многих жителей нашего района. Желаю вам и вашим семьям крепкого здоровья и благополучия, счастья, радости и успехов!

Б.АМРИНА,

руководитель отдела занятости и социальных программ

 

Читать далее

25 Октябрь 2019

Боролись за звание лучших

23 октября  в Новоишимском агротехническом колледже состоялся ставший уже традиционным конкурс  «Лучший по профессии» - сразу по двум профессиям – «Механизатор года» и «Мастер сварки».  Мероприятие прошло с участием заместителя акима района Д.А. Анафиной и депутата районного маслихата, председателя  МОО «Жастардың нұрлы жолы» М.К. Абуовой в рамках государственного социального заказа по популяризации рабочих профессий. Заказчиком является молодежный ресурсный центр при содействии отдела внутренней политики. Организатором  мероприятия стало МОО « Жастардың нұрлы жолы».

В мероприятии приняли участие ветераны труда, люди рабочих профессий с большим производственным стажем, студенты, учащиеся старших классов школ районного центра.

Перед началом конкурса к залу с приветственным словом обратилась заместитель акима района Д.А. Анафина, подчеркнувшая, что конкурсы профессионального мастерства стали уже традиционными. Цель конкурса - не только совершенствование профессиональных навыков конкурсантов, но и повышение престижа рабочих профессий, развитие профессионального образования.

Динара Акановна сказала также о том, что сварщик и механизатор - важные, нужные и ответственные профессии, особенно для молодежи, у которой только еще начинается трудовой путь. Она выразила уверенность в том, что в конкурсе  победит сильнейший и пожелала успехов, удачи и благополучия участникам.

Затем ведущие представили участников конкурса, выходивших в центр зала. Среди механизаторов это были работающие в сельхозформированиях молодые парни и студенты агротехнических колледжей района. Среди сварщиков - рабочие ТОО и ИП из четырех сельских округов. Соревнования начинающих профессионалов проходили в два этапа.

Первым этапом конкурса стало тестирование- на 20 вопросов молодые люди должны были ответить за 10 минут.

На втором этапе соревнующиеся разделились - у них были свои задания, которые необходимо было грамотно выполнить за отведенное время.  Сварщики должны были выполнить наружный, внутрениий и круговой швы. Механизаторы должны были выполнить три задания - «Восьмерка», «Змейка, движение передним и задним ходом», «Въезд в гараж задним ходом», с прицепом.

Бесспорно, каждый из участников старался, но конкурс на то и конкурс, что в нем должны быть победители.

По итогам демонстрации практических навыков жюри, как и за тестирование, ставило оценки. Затем были посчитаны результаты двух этапов и всех вновь пригласили в зал для церемонии награждения.

Среди сварщиков Дипломом за участие и ценным подарком- электроутюгом, был награжден Александр Липинский (Новоишимский с/о). Третье место с вручением Диплома и электросамовара занял Азамат Мушаитов ( Чистопольский с/о). Вторым стал Александр Грапчук (Червонный с/о), получивший Диплом и электромясорубку. И, наконец, первое место  занял Николай Прищепа (Бирликский с/о), которому был торжественно  вручен Диплом и сотовый телефон. Дипломы и подарки конкурсантам вручил член жюри, победитель конкурса «Лучший сварщик - 2018» Владимир Соколов.

 Подарки и Дипломы молодым механизаторам вручила заместитель акима района Д.А. Анафина. Дипломом за участие и ценным подарком - электрочайником были отмечены Александр Сайбель, Андрей Астанкин (Рузаевский с/о), Николай Печенюк ( Червонный с/о).

Диплом за III место и термопот были вручены Александру Хвату (Тахтабродский с/о). Второе место с вручением Диплома и духовой печи занял Егор Нестеренко (Новоишимский с/о). Первое место занял студент Новоишимского агротехнического колледжа Вадим Кирюшкин, которому был вручен Диплом и пылесос.

Мероприятие завершилось общим фото на память.

Лариса БОРИСЕНКО

Читать далее

Отчитались о проделанной работе

25  октября в конференц-зале  районного  филиала партии «Nur Otan»  с участием  общественности  и средств массовой информации  прошел брифинг  «О деятельности уполномоченного по этике за 9  месяцев 2019   года».

В рамках исполнения 12  Шага Плана нации «100  конкретных шагов»,  распоряжением акима района обязанности уполномоченного по этике возложены на заместителя акима района по социальным вопросам.

О проделанной за 9  месяцев текущего года работе перед участниками брифинга отчиталась заместитель акима района по социальным вопросам,  уполномоченный по этике  аппарата акима района Д.А.Анафина,   проинформировавшая,  что  утвержден график приема граждан и государственных служащих, согласно которому прием граждан проводится во второй и четвертый четверг месяца с 14-30 до 15-30 часов. График приема размещен на официальном сайте аппарата акима района и в средствах массовой информации.

Также на официальном сайте аппарата акима района размещена информация об уполномоченном по этике с указанием контактных данных, информация доведена до местных исполнительных органов.

Уполномоченным по этике проводится работа по профилактике правонарушений среди государственных служащих.

Всеми государственными служащими в соответствии с Законами «О противодействии коррупции», «О государственной службе Республики Казахстан» приняты антикоррупционные ограничения и этические стандарты. 

С начала года в местных государственных органах уполномоченным по этике проведено более 22 разъяснительных мероприятий по вопросам соблюдения законода-тельства о государственной службе, профилактике коррупционных правонарушений и соблюдения Этического кодекса, в том числе 21 лекций и семинаров.

В рамках разъяснительной работы осуществлено 6 выездов  в сельские округа.

В ходе выездных мероприятий в целях повышения уровня этичности госслужащих применяется практика оценки знания норм Этического кодекса и антикоррупционных стандартов.

С начала года проведено 18 личных приемов, в том числе 10 выездных в сельских округах.

34  госслужащим и гражданам оказана консультативная помощь по вопросам государственной службы, противодействия коррупции и служебной этики. Из них основная часть обращавшихся - более 82 % - государственные служащие, около 18 % - физические и представители юридических лиц.

Введена практика на постоянной основе проводить проверку соблюдения режима рабочего времени, путем посещения районных отделов, а также обзвона на рабочие номера. В аппарате акима района на компьютерах установлена программа автоматического отключения компьютеров.

Также с целью выявления переработок государственных служащих совместно со структурным подразделением по управлению персоналом аппарата акима района проведено анонимное анкетирование, в котором приняло участие 100 государственных служащих.

В 2018 году в филиале Академии государственного управления по Северо-Казахстанской области уполномоченным по Этике пройдено обучение на тему «Развитие личностных компетенций уполномоченных по этике».

В целях соблюдения Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан и актикоррупционного законодательства 151 государственному служащему подписана декларация добропорядочности.

17 июня текущего года совместно с кадровой службой проведен инструктаж о поведении государственных служащих в командировках и иных выездах по служебной необходимости за пределы постоянной дислокации. 151 государственному служащему подписана типовая памятка и подшита в личное дело.

Работа в данном направлении будет продолжена.

Уполномоченным по этике в аппарате маслихата района  является  руководитель аппарата  маслихата С.К.Маямирова,  также отчитавшаяся о проделанной работе.

Основными направлениями деятельности уполномоченного по этике являются обеспечение соблюдения норм служебной этики и профилактики нарушений законодательства о государственной службе, противодействии коррупции и Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан, осуществление консультативной деятельности в пределах своих функций государственным служащим и гражданам. 

Штатная численность аппарата маслихата района составляет 5 государственных служащих.

Раз в полугодие на занятиях правового всеобуча рассматриваются вопросы соблюдения требований законода-тельства Республики Казахстан в сферах государственной службы, противодействия коррупции и Этического кодекса государственных служащих, просмотр видеороликов антикоррупционной направленности. Проведена разъяснительная работа в форме 3 семинаров по вопросам в сферах государственной службы, противодействия коррупции и Этического кодекса.

Обращений по фактам нарушения норм служебной этики государственными служащими не поступало.

В целях мониторинга соблюдения норм служебной этики, а также состояния морально-психологического климата в аппарате маслихата района раз в полугодие осуществляется анонимное анкетирование, по результатам которого проводится анализ соблюдения норм служебной этики и состояния морально-психологического климата в коллективе.

В 2018 году С.К. Маямирова прошла обучение по 2 темам курсов, предназначенных для уполномоченных по этике,  в филиале Академии государственного управления по Северо-Казахстанской области.

В целях соблюдения Этического кодекса госслужащих и антикоррупционного законодательства 4 государственными служащими подписана декларация добропорядочности. Проведен инструктаж о поведении госслужащих в командировках и иных выездах по служебной необходимости за пределы постоянной дислокации,  все госслужащие аппарата ознакомлены с типовой памяткой.  Документы оформлены в отдельную папку.

В аппарате не допускаются переработки, соблюдается режим рабочего времени госслужащих.

На официальном сайте маслихата района имени Габита Мусрепова действует раздел «Уполномоченный по этике», имеются контактные данные уполномоченного по этике аппарата маслихата, ежеквартально размещается график приема государственных служащих и иных граждан по вопросам, отнесенным к его функциям, иные документы по данной деятельности. В кабинете, в общедоступном месте вывешены сведения уполномоченного по этике, на стенде - листовки и материал антикоррупционной направленности.

В ходе брифинга к уполномоченным по этике поступил ряд вопросов, касающихся соблюдения норм Этического кодекса и Трудового законодательства. На все вопросы были даны исчерпыващие ответы.

В завершение брифинга заместитель акима района, уполномоченный по этике аппарата акима района Д.А. Анафина заверила, что и впредь работа по соблюдению норм Этического кодекса будет продолжена.

 

          Марина ПЕТРОВА

Читать далее

Североказахстанцев в столице ждали

19 и 20   октября в столице нашей страны - городе Нур Султане на площадке  возле  торгово-развлекательного центра «Хан Шатыр» прошла сельскохозяйственная ярмарка,  в которой приняли участие   115   североказахстанских товаропроизводителей. Мясо нескольких видов,  колбасы,  кондитерские изделия, молочная продукция, яйцо куриное,  крупы,  кумыс,  овощи и картофель,  мед и другое  -  ассортимент производителей  экологически чистой, натуральной   продукции из северного региона был широк, всего  около  100  видов,     порядка 700 тонн, различные  выгодные для покупателей акции  и цены  на 10-20%  дешевле столичных. Поэтому и выстраивались   очереди.

Всего   в столичной сельскохозяй-ственной ярмарке приняли участие 14  регионов страны.

Сельхозярмарку посетил аким Северо-Казахстанской области К.И.Аксакалов,  отметивший,  что,  несмотря на сложные погодные условия, североказахстанцам удалось собрать хороший урожай и зерновых,  и овощей.  Продукция экспортируется во многие регионы Казахстана.

Участие в сельскохозяйственной ярмарке в составе  областной команды принял и район имени Габита Мусрепова,  под  руководством акима района А.А.Тастемирова.  Свою   продукцию в столице представили более 10  мусреповских сельхозтоваропроизводителей  и 4  перерабатывающих предприятия,  всего 57  тонн.   В том числе мясо говядины,  баранины,  конины,  мясо птицы,  мед,  молочные изделия,  мука,  картофель,  овощи.  

 

Марина ПЕТРОВА

Читать далее

Состоялась сессия районного маслихата

23  октября  состоялась  очередная,  52-ая    сессия  районного   маслихата,  в  работе  которой  принял  участие аким  района  А.А.Тастемиров.

На  сессии  был  рассмотрен  ряд  вопросов.

О  ходе  выполнения  Государственной  программы  развития  агропромышленного  комплекса  Республики  Казахстан  на  2017-2021  годы  в  районе  имени  Габита  Мусрепова  доложил  руководитель  отдела  сельского  хозяйства  К.М.Токпанов,  остановившийся  на  вопросах  структуры  посевных  площадей  на  2019  год,  валовом  выпуске  продукции  сельского  хозяйства  и  инвестициях  в  основной капитал,   приобретения  сельскохозяйственной  техники,  наличия  семян,  численности  сельхозживотных,  производства  продукции  животноводства,  реализации  Программы  «Сыбага» и  другихвопросах.

С  отчетом    по  вопросу  содержания   и  ремонта   автодорог  в  районе  выступил  исполняющий  обязанности  руководителя  отдела  ЖКХ,  ПТ и АД  С.С.Калимурзин.

По  третьему  вопросу-  «О  внесении  изменений  в  решение  маслихата  района   «Об  утверждении  бюджета  района  имени  Габита  Мусрепова  на  2019-2021  годы»  слово  было  предоставлено  руководителю  отдела  экономики  и  финансов  А.Р.Ельжановой.

По  вопросам  «О  внесении  изменений  в  решение  маслихата  района  «Об  определении  размера  и  порядка  оказания  жилищной  помощи  в  районе  имени  Габита  Мусрепова»  и  «Об  определении  размера  и  порядка  возмещения  затрат  на  обучение  на  дому  детей  с  ограниченными  возможностями  из  числа  инвалидов  по  индивидуальному  учебному  плану»   доложила  руководитель  отдела  занятости  и  социальных  программ  Б.К.Амрина.

По  каждому  из  рассмотренных  вопросов  депутаты  приняли  соответствующие  решения

Марина  ПЕТРОВА

Читать далее

День акима сельского округа2

23  октября  под  председательством  акима  района  А.А.Тастемирова  прошел  День  акима  сельского  округа,  где  был  рассмотрен  ряд  вопросов.

Об  итогах  социально-экономического  развития  района  за  9  месяцев  2019  года  и  ожидаемых  итогах  за  10  месяцев  текущего  года  доложила  руководитель  отдела  экономики  и  финансов  А.Р.Ельжанова.

Так,  по  итогам  9  месяцев  обеспечен  рост   по  всем  показателям  социально-экономического  развития  района.  В  том  числе  объем  промышленного  производства   составил  12,6  млрд. тенге,  рост  на  7%  против  аналогичного  периода  2018  года.  Объем  валовой  продукции  составил  80,1  млрд. тенге,  с  ростом   на  2,3%  против  аналогичного  периода  прошлого  года.    Объем  строительных  работ  составил  4,7  млрд. тенге,  рост  на  1,9%.  Объем  инвестиций  в  основной  капитал  составил  25,1  млрд. тенге,  или  на  23,4 %  больше  аналогичного  периода  прошлого  года.

Обеспечить  рост   социально-экономических  показателей  по  итогам  10  месяцев  2019  года  поручил  аким  района  А.А.Тастемиров.

Также  А.Р.Ельжанова  проинформировала  об  исполнении  расходной  части  бюджета  по  итогам  9  месяцев  2019  года.

Об  ожидаемом  исполнении  доходной  части  бюджета  за  10  месяцев  текущего  года  и  ожидаемом  исполнении  за  2019  год  доложил   руководитель  Управления  государственных  доходов  А.Ф.Сутемгенов.

Обеспечить  исполнение  доходной  и  расходной  части  бюджета  поручил  аким  района А.А.Тастемиров.

О  недопущении  цен  на  социально-значимые  товары  шла  речь  в  докладе  руководителя  отдела  предпринимательства  М.К.Абелмажинова.

Отделом  предпринимательства  еженедельно  проводится  мониторинг  цен    на  социально-значимые  продукты  питания,  всего  по  19  видам,  по  закрепленным  торговым  точкам  райцентра  и  других  населенных  пунктов  района.

Заключены  меморандумы  с  19   сельхозпредприятиями  района  по  организации  стабилизационного  фонда  на  1302  тонны  зерна  для  обеспечения  мукомольных  предприятий  необходимым  количеством  зерна  для  последующей  переработки.

По  району  действует  29  пекарен,  из  них  24  пекарни  при  ТОО  и  5  при  ИП,  которые  обеспечивают  население  хлебом.

Пекарни  в  с.Новоишимское  производят  по 2500  буханок  хлеба  в  день,  что  закрывает  полный  объем  потребности  районного  центра,   а  также   другие  населенные  пункты  района.

Средняя  цена  за  буханку  хлеба   в  пекарнях  при  ТОО  составляет  56  тенге,  при  ИП- 75-80,  самая  низкая  цена  за  буханку  хлеба  наблюдается  в  ТОО  «Нежинка-Ерке»- 35  тенге.

Вместе  с  тем,  аким  района  А.А.Тастемиров  указал  на  тот  факт, что  в  магазинах  цены  на  одни  и  те же  основные  продукты  питания  разнятся,  в  том  числе и  в  райцентре. Есть  случаи,  когда  в  отдаленных  от  райцентра  селах  цены  ниже.   Цены  на  яйцо  куриное,  сахар,  соль  дороже,  чем  в  областном  центре.  Это  недопустимо.   В сезон  заготовок  нет  массовой  торговли  овощами.

По  всем  этим  аспектам  аким  района  дал  соответствующие  поручения.  Кроме  того,  необходимо  иметь  в  районе  резервный  запас  муки.

Руководителю  отдела  сельского  хозяйства  и  акимам  сельских  округов  необходимо  держать  на  контроле  вопрос  обеспечения  подворий   сельчан  кормами.

О  работе  по  организации  сельхозярмарки  в  райцентре  доложил  заместитель  акима  района  С.Т.Баумаганбетов.

Марина ПЕТРОВА

 

Читать далее

Людям призваны вы помогать

В рамках празднования Дня работников системы социальной защиты в актовом зале районного филиала партии «Nur Otan» с участием акима района  А.А. Тастемирова  состоялось торжественное мероприятие «Профессия для добрых людей» и конкурс «Лучший социальный работник».

Обращаясь к виновникам торжества, аким района подчеркнул важность труда социальных работников- работа непростая, но она очень нужная. Особую роль работники социальной защиты играют в деле продвижения политики государства по защите интересов семьи, заботе о пожилых  людях и людях с особыми потребностями. В этом году социальной помощью в районе охвачены более 2000 человек, на общую сумму более 70 миллионов тенге. Безусловно, все меры государственной поддержки осуществляются благодаря кропотливому, терпеливому, наполненному душевным теплом, добротой и отзывчивостью труду социальных работников. Постоянно развивающееся общество крайне нуждается в каждодневной, нелегкой работе сотрудников системы социальной защиты. Ведь именно благодаря  этим людям в мире становится меньше боли, одиночества и беспомощности. Именно в этой сфере работают люди, готовые прийти на помощь, чуткие, имеющие широкое сердце, исполняющие святую миссию по призванию души.

Агзам Ахметжанович от всей души поздравил социальных работников с праздником, пожелал успехов, добра, здоровья.

Затем состоялась церемония награждения. Медалью  к  юбилею района были награждены заместитель руководителя отдела занятости и социальных программ Б.У. Шегебаев, ветеран труда З.С. Сеткажина.  В честь празднования Дня работников системы социальной защиты, за добросовестный труд и вклад, внесенный в развитие социальной сферы Почетные грамоты аким района А.А. Тастемиров вручил социальным работникам С.В. Банновой, Г.Ж. Шалтыковой, О.В. Абрамовой, Р.Б. Ахметовой, М.В. Гайнуллиной, главному бухгалтеру Центра занятости населения Б.К. Жахиной, руководителю ГЦВП С.К. Бигалиевой.

Ряд работников системы соцзащиты был отмечен Благодарственным письмом акима района.

Со словами поздравлений  к залу обратился также председатель районного Совета ветеранов Н.К. Баракаев, в свое время проработавший в системе социальной защиты 16 лет. Он отметил, что это замечательный праздник чутких, добрых, обладающих душевным теплом людей и пожелал собравшимся здоровья, успехов, благополучия.

 Под аплодисменты  зала ветеранам труда системы социальной защиты были вручены цветы от имени акима района.

Программу праздника продолжил конкурс «Лучший социальный работник»,  участницами которого стали сотрудницы каждого из четырех отделений социальной помощи на дому. В начале со словами приветствия к коллегам обратилась руководитель отдела занятости и социальных программ Б.К. Амрина, поблагодарившая их за самоотверженный и благородный  труд. Затем состоялась жеребьевка, были представлены члены жюри… и конкурс начался.

Первым заданием конкурса были  домашние заготовки на тему  «Мое призвание - социальная работа …»,  где каждая из участниц подготовила эссе и его презентацию. Затем всем участницам было предложено тестирование на знание  профессиональной терминологии.

Третьим заданием был экспромт «Проблемные ситуации из практики», ведь в повседневности каждый соцработник сталкивается  с самыми различными ситуациями: сложными, конфликтными, нестандартными.

Четвертое задание позволило еще ближе познакомится с конкурсантками, их талантами, увлечениями и творческими способностями. Каждая из участниц представляла свои хобби, кроме этого выходили группы поддержки, что особо оживило зал. В заключительном туре конкурса звучали частушки, песни,  декламировались стихи, залу предлагались угощения и демонстрировались фотографии, поделки , а одна из участниц, даже продемонстрировала два камзола, сшитых своими руками.

Конкурс зарядил зал позитивными эмоциями, дав возможность отдохнуть, пообщаться с коллегами, повысить творческую мотивацию своего труда.

Итак, жюри подвело итоги и объявило победителей - I место заняла Д.А. Оспанова из  четвертого отделения социальной помощи на дому, на II месте  Ю.С. Браун из второго отделения социальной помощи на дому, III место заняла Р.Е. Капарова  из  третьего отделения социальной помощи на дому. Поощрительным призом за участие была награждена И.А. Еськова из первого отделения социальной помощи на дому.

Работники районного Дома культуры подготовили праздничный концерт. Мероприятие завершилось общим фото на память.

Лариса БОРИСЕНКО

Читать далее

Предстоит большая работа

В соответствии со статьей 36  Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении  и самоуправлении в Республике Казахстан» от 23  января 2001  года № 148   «Порядок избрания на должность,  освобождения от должности акима города районного  значения,  села,  поселка,  сельского округа»,  в нашем районе 23  октября  2019  года  прошли выборы акимов Новоишимского,   Андреевского,   Дружбинского,  Ломоносовского,   Новосельского,  Рузаевского,  Шоптыкольского сельских округов  депутатами районного маслихата.

24  и 25  октября  2019  года аким района А.А.Тастемиров встретился с местным сообществом вышеназванных сельских округов,  чтобы представить избранных депутатами акимов и поставить перед ними задачи по дальнейшему социально-экономическому развитию вверенных им    территорий.

Так,  24  октября аким района А.А.Тастемиров  в актовом зале Новоишимского  сельского акимата встретился с местным сообществом,  где представил избранного на альтернативной основе   и назначенного распоряжением   акима  района с 24   октября  2019   года акимом Новоишимского сельского округа А.М.Букпина.

Адильжан Муратович Букпин родился  3   марта 1989   года в п.Куйбышевский Куйбышевского района Кокчетавской области.

Окончил Академию «Кокше» по специальности «бакалавр  финансов».

Трудовую деятельность начал в феврале  2008   года в ТОО «Элеватор «Целинный-2006»  с.Новоселовка.   С июля по декабрь  2009   года работал специалистом по молодежной практике аппарата акима  Новосельского сельского округа. С  февраля 2011  по февраль 2012  года -  учитель физкультуры Новосельской СШ.  С февраля 2012  по  апрель 2015-  экономист  отдела образования района имени Габита  Мусрепова.  С апреля 2015   года по июль 2019   года-  главный специалист-  помощник заместителя акима района по строительству и оперативным   вопросам,  помощник акима района по ЧС,  гражданской защите и мобилизационной подготовке,   территориальной обороне аппарата акима района имени  Габита Мусрепова.

С июля 2019 года до настоящего  назначения -  заместитель акима Новоишимского сельского округа.

Аким района А.А.Тастемиров  пожелал А.М.Букпину успехов в дальнейшей трудовой деятельности и сразу же дал ряд  поручений.  В числе первоочередных-  провести встречи с местным сообществом с.Новоишимское   в рамках Программы модернизации жилья,   решить вопрос с автобусным движением в райцентре.  В приоритете  также  должны быть вопросы занятости населения,  благоустройства. Планов по социально-экономическому развитию Новоишимского сельского округа много,  это и открытие новых производств, и строительство жилья,  и мероприятия по благоустройству и ремонту  дорог,   и другое.  Что касается  благоустрой-ства,  то  здесь необходима совместная работа с участковыми.

«Все первоочередные задачи должны обсуждаться с местным сообществом,  нужно владеть обстановкой в селе,   слышать людей и тогда работа будет идти»,-  резюмировал  Агзам Ахметжанович.

В свою очередь А.М.Букпин поблагодарил за оказанное ему доверие и озвучил планы работы на ближайшую перспективу,  это  подготовка к зиме,  установка уличного освещения,   подсыпка дорог. 

Марина ПЕТРОВА

Читать далее

18 Октябрь 2019

ТОЛЬКО ВПЕРЕД!

В настоящее время одной из актуальных проблем является сохранение и укрепление здоровья подрастающего поколения. Первые представления о здоровье и здоровом образе жизни формируются уже с детства. Спорт - это неотъемлемая часть жизни каждого из нас. И чтобы беречь здоровье, надо любовь к спорту прививать с самого детства.

 В рамках реализации проекта «Дети одного солнца», согласно конкурсу мини-грантов «Ярмарка социальных проектов», государственному гранту НАО «Центр поддержки гражданских инициатив» при поддержке Министерства информации и общественного развития Республики Казахстан и проекта "Повышение потенциала сельских НПО в Северо - Казахстанской области», был организован спортивный праздник «Марафон дружбы» для учащихся «Новоишимской средней школы №2». Пожалуй, ничто так не сближает детей, как совместные праздники и развлечения. Проведение совместных праздников является одним из основных и неотъемлемых условий их успешной социализации, обеспечения их полноценного участия в жизни общества, эффективной самореализации. Программа «Марафона дружбы» была довольно насыщенной. Первым заданием было представление команд. Оно было задорным и рифмованным. Командам были предложены занимательные, иногда очень непростые конкурсы с бегом, прыжками на мячах, передвижение с обручем, где ребята смогли проявить свои спортивные навыки. Все этапы этого увлекательного соревнования проходили в напряженной борьбе. Болельщики и зрители следили за ходом событий и очень переживали.

Спортивный задор и желание добиться победы для своей команды захватывали детей настолько, что они не замечали происходящего вокруг. Все старались изо всех сил прийти к финишу первыми. На стадионе царили смех, шум и веселье. Все были счастливы! А счастливые от восторга глаза детей   - лучшая награда !

Соревнования стали настоящим праздником спорта, здоровья!

Участвуя в «Марафоне дружбы», мы почувствовали себя большой единой семьей! Ребята поняли: чтобы завоевать победу  мало быть просто физически сильным. Необходимо при этом обладать достаточной целеустремленностью, силой воли, быть организованными и собранными, ловкими и находчивыми. Все команды были награждены Почетными грамотами, получили подарки и море положительных эмоций.

М.АБУОВА,

председатель МОО «Жастардың нұрлы жолы»,

депутат районного маслихата

Читать далее