Армия страны- армия народа

С самого становления Независимости Казахстана Главой государства Н.А. Назарбаевым принимаются все меры для того, чтобы наша армия становилась все лучше и сильней, а военная профессия- престижной и востребованной.

Благодаря заботе и поддержке Верховного Главнокомандующего мы сегодня видим конкретные позитивные результаты, происходящие в Вооруженных Силах страны.

Верховный Главнокомандующий Вооруженными Силами Республики Казахстан- Президент страны Н.А. Назарбаев в своих выступлениях неоднократно отмечает, что реализация государственной молодежной политики приобретает все большую актуальность в нашем современном обществе, и является одним из основных направлений вхождения Казахстана в число 30-ти наиболее развитых стран мира.

Стоит отметить, что военно-патриотическое воспитание будущего защитника начинается в школе. Оно требует стройной, научно-обоснованной системы, активной целенаправленной работы педагогического коллектива по начальной военной подготовке, учитывающей существенные изменения в военном деле, общественно-политическом строе, в отношениях общества к выполнению воинского долга, а также уровня общеобразовательной подготовки юношей допризывного и призывного возрастов.

Для проведения мероприятий военно-патриотического характера во взаимодействии местных органов военного управления с местными исполнительными органами района в учебных заведениях проводятся различные мероприятия.

Одним из основных критериев воспитания молодого поколения является, в первую очередь, проведение в общеобразовательных учебных заведениях района «Уроков мужества», где наши военнослужащие, в военной форме выступая перед учащимися, рассказывают о героических подвигах старшего поколения в годы ВОВ, воинов-интернационалистов в Афганской войне. Герои в Казахстане были во все времена. Они есть и сегодня. И это самый верный залог несокрушимости нашей Отчизны, ее духовной крепости и грядущего возрождения. Пока живы солдаты- верные сыны и защитники нашего Отечества,- будет жива и наша страна.

Начиная с прошлого года, а теперь ежегодно в нашей стране будет проходить республиканский военно-патриотический сбор молодежи «Айбын», его участниками от нашего района являются школьники, представляющие военно-патриотический клуб «Ел тірегі»- «Опора страны». Успеху на этих сборах во многом способствует военно-патриотическая работа, проводимая на местах, позволяющая сплотить команду для достижения высоких результатов. Проведение военно-патриотических сборов «Айбын» является той сферой военно-патриотического воспитания, которая формирует чувства, мысли, идеи, понятия, поступки, связанные с защитой Отечества- нашей страны Республики Казахстан.

Сегодня наша молодежь принимает активное участие в отборочных мероприятиях, что свидетельствует о повышении престижа воинской службы, патриотизме общества и верности долгу служения Родине.

Служба в Вооруженных Силах- важный этап в биографии каждого мужчины. И сегодня Вооруженные Силы Казахстана являются основой военной организации государства, призванной обеспечивать оборону страны, отражать военную агрессию, предотвращать внешние угрозы, обеспечивать внутреннюю стабильность в государстве.

Долг, честь, служба Отечеству- вот главные составляющие мотивации военной службы.

По всей стране идет полным ходом осенний призыв молодых казахстанцев на срочную воинскую службу.

В ходе осеннего призыва запланировано призвать в армию порядка 70 юношей в возрасте от 18 до 27 лет, не имеющих права на отсрочку или освобождение от призыва. Они будут направлены во все регионы нашей страны, где дислоцированы воинские части Министерства обороны, Пограничной службы КНБ, Службы государственной охраны и Национальной гвардии Республики Казахстан. В рядах Вооруженных Сил страны новоиспеченным солдатам предстоит провести следующий год своей жизни. В первую очередь, на срочную воинскую службу призываются граждане старших призывных возрастов, утратившие право на отсрочку, или непризванные ранее по другим причинам. Также больше вероятности быть призванными имеют призывники с высшим специальным образованием. Как показал опыт, довольно успешными оказались результаты по комплектованию воинских частей призывниками в возрасте 20 лет и старше. Такие призывники легче переносят тяготы воинской службы и быстрее осваивают воинские специальности. Важное внимание при отборе молодых людей для службы в армии придается психологическому тестированию призывников. Его результаты позволяют контролировать психологическое состояние призывников со дня их приписки к призывным участкам и до увольнения в запас.

 Особенность призыва в современных условиях, в частности осеннего призыва 2016 года- в его открытости. Прозрачность достигается благодаря участию в работе призывных комиссий представителей общественности. Медицинское освидетельствование ведется согласно требованиям, утвержденным приказом Министра обороны РК, которые согласованы с Министерством здравоохранения и социального развития РК, и позволяет отобрать призывников с уровнем состояния здоровья, надлежащим для исполнения обязанностей          воинской службы.

Морально-психологическое состояние будущего военнослужащего- очень важный аспект, которому при отборе призывников уделяется отдельное внимание. Ведь в период прохождения срочной службы военнослужащим предстоит нести боевое дежурство, выполнять специфические задачи. При отборе призывников специалистами-психологами проводится их психологическое тестирование.

При изучении личных дел будущих защитников Родины, представители призывных комиссий обращают особое внимание на образование, специальность, семейное положение, физическую и военную подготовку, а также морально-деловые качества призывников. При этом учитывается желание призывников проходить воинскую службу в тех или иных войсках, если будущий воин проходит по всем критериям.

 Комплектование молодого пополнения осуществляется по экстерриториальному принципу, то есть призывник из своего региона направляется на службу в другой регион страны. Это помогает молодым людям адаптироваться к климатическим условиям других регионов и способствует физической закалке. Кроме того, специфика службы в некоторых воинских частях требует соблюдения принципа экстерриториального комплектования.

Так как сейчас в Вооруженные Силы и в другие войска поступает современное вооружение и военная техника, их нужно обслуживать, чтобы выполнять функциональные задачи, нужны подготовленные специалисты. Поэтому при зачислении призывников в команды в приоритете- призывники с техническим образованием, с учетом их производственной квалификации и специальности. Призывники, не имеющие специальности, проходят спецподготовку в воинских частях и учебных центрах Вооруженных Сил РК по специальностям, на которые будут впоследствии назначены.

 На сегодняшний день престиж профессии военного растет. Тем более, что вопросы укрепления обороноспособности Казахстана всегда находятся под контролем и пристальным вниманием Главы государства. В последние годы неуклонно растет финансирование армии, и это в условиях непростой экономической ситуации в мире. Решаются социально-бытовые вопросы военнослужащих, на вооружение принимаются новые образцы военной техники.

Сегодня армия Казахстана- предмет гордости граждан страны, а воинская служба становится почетной и престижной. Ежегодно наблюдается рост количества желающих проходить воинскую службу в рядах Вооруженных Сил.

Время в армейских рядах не проходит даром. За этот период ребята не только взрослеют на год, но и познают азы военного искусства, усваивают понятие общественного долга и свои обязанности. Здесь некоторые из них дополнительно получают специальности, которые наверняка пригодятся им в будущем.

И спустя год эти юноши возвращаются домой прошедшими школу выдержки и дисциплины, получившими технические и профессиональные знания, а также физическую закалку.

На сегодняшний день Вооруженные Силы комплектуются по смешанному принципу, то есть военнослужащими по контракту и срочной службы. В то же время воинские должности, которые определяют боевую способность войск, комплектуются исключительно военнослужащими по контракту. Они составляют основное количество личного состава, что вполне отвечает требованиям профессиональной армии.

Примечательно, что после прохождения срочной службы многие увольняемые в запас военнослужащие изъявляют желание продолжить воинскую службу на контрактной основе.

 В настоящее время наши земляки проходят воинскую службу по контракту в воинской части68665 г. Астаны, это Ж.Н. Балбазаров, А.Р. Карлыбаев, А.Г. Сагандыков, И.Ю. Никифоренко, Ж.С. Какенов, Ж.А. Жакжанов, Азат Н. Исмайлов, Азар Н. Исмайлов, Б.Т. Ахметов, К.С. Жамангарин, Г.Б. Нурикенов, А.К. Сыргейбаев. Многие из них уже не раз были отмечены грамотами за примерную службу и поощрены отпусками. По прибытию в отпуск, военнослужащие проводят агитационную работу с молодежью района, рассказывают о службе и быте в армии. Также разъясняют о преимуществе воинской службы по контракту в рядах Вооруженных Сил, денежном обеспечении, гарантиях оплаты найма жилья, бесплатном медицинском обеспечении и другим социальным гарантиям в соответствии с Законами Республики Казахстан «О воинской службе и статусе военнослужащих» и «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан». Внесено предложение в новом законопроекте, разработчиком которого является Министерство обороны РК, об обеспечении обедом младшего офицерского состава и военнослужащих по контракту в воинских частях постоянной боевой готовности за счет государства.

Перед увольнением в запас командование подразделений проводит со срочниками беседы касательно дальнейшего прохождения службы по контракту. И у нас имеются такие военнослужащие: Е.Я. Гергенрейдер проходит службу в г. Талдыкоргане в в/ч 18404, Қ.Е. Бораш в в/ч 68665, Н.В. Подвительский в/ч0112 г. Астаны, которые сразу заключили контракт в войсковых частях.

За последние годы выпускниками военно-учебных заведений стали 25 офицеров и сержантов из нашего района. Вот некоторые из них: капитан М.А. Малеванный, капитан М.А. Парфенов, в/ч55652 г. Шымкент, лейтенант Д.В. Фарбей, в/ч3656 г. Шымкенте, капитан Ф.Ж. Раскулов, в/ч48386 г. Талдыкорган, старший лейтенант М.В. Сметана, в/ч44803 г. Сарань. По приезду домой все военнослужащие обязательно заходят в Отдел по делам обороны, рассказывают о своих достижениях как на службе, так и в личной жизни. Посещают учебные заведения района с целью военно-профессиональной ориентации молодежи, дают интервью в средствах массовой информации.

 Высокая оценка их безупречной службы определяется в осознанном выборе военной профессии, и немалая заслуга в этом местных органов военного управления, ежегодно проводящих колоссальную работу в сфере военно-патриотического воспитания молодежи в районе.

Хочется отметить людей, которые целиком посвятили себя служению Родине, таких как лейтенант А.К. Муханжанов- молодой офицер, но уже подающий большие надежды. Неоднократно был отмечен и награжден за достойный вклад в дело укрепления местных органов военного управления.

По результатам итогов призыва в Вооруженных Сил и других воинских формирований Республики Казахстан Отдел по делам обороны района имени Габита Мусрепова неоднократно занимает лидирующие места с вручением вымпела среди У (О)ДО СКО, где трудятся служащие ВС РК Г.А. Хафизова, Н.Ю. Кузнецова, В.А. Шалапа.

По результатам боевого состязания Отдел по делам обороны района имени Габита Мусрепова два года по